Dziekan 
Wydziału Nauk o Zwierzętach i Biogospodarki 
Uniwersytetu Przyrodniczego w Lublinie 
ogłasza 
otwarty konkurs
na stanowisko asystenta badawczo-dydaktycznego
w Katedrze Hodowli Zwierząt i Doradztwa Rolniczego w Zakładzie Hodowli Małych
Przeżuwaczy i Doradztwa Rolniczego

w wymiarze czasu pracy – pełny etat

Kryteria kwalifikacyjne:

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (tj. Dz.U. z 2024 r. poz. 1571 z późn. zm.) oraz spełniają następujące kryteria kwalifikacyjne:

1. ukończone studia magisterskie na kierunku zootechnika lub pokrewnym z wynikiem co najmniej dobrym plus
2. Znajomość języka angielskiego na poziomie B2 potwierdzona suplementem lub certyfikatem.

Dodatkowe kryteria niezbędne do zatrudnienia:

1. dorobek publikacyjny z zakresu hodowli zwierząt, udokumentowany spisem publikacji oraz punktacją wg listy MNiSW
2. Ukończone szkolenie dla osób wykonujących czynności związane z wykorzystaniem zwierząt do celów naukowych i edukacyjnych
3. umiejętność obsługi programów pakietu MS Office oraz analizy danych statystycznych
4. udokumentowane doświadczenie zawodowe w formie szkole
5. doświadczenie w działalności organizacyjnej.

Główne zadania na stanowisku:

1. prowadzenie zajęć audytoryjnych i laboratoryjnych ze studentami.
2. rozwijanie kompetencji w zakresie prowadzenia zajęć dydaktycznych ze studentami
3. prowadzenie badań naukowych,
4. przygotowywanie i publikowanie prac naukowych w czasopismach o zasięgu międzynarodowym
5. aplikowanie w konkursach celem pozyskania środków na badania
6. stałe podnoszenie i doskonalenie kwalifikacji zawodowych w tym obszarze
7. zaangażowanie w działalność organizacyjną Katedry oraz Uniwersytetu Przyrodniczego w Lublinie (m. in. udział w organizacji sympozjów, seminariów, konferencji, akcji promujących macierzystą jednostkę, udział w pracach komisji uczelnianych i wydziałowych).

Oferujemy:

1. Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w instytucji o ugruntowanej pozycji,
2. Wsparcie naukowe i możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju zawodowego,
3. Dostęp do infrastruktury badawczej,
4. Możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie i opieki lekarskiej.
5. Benefity: 13-sta pensja, pakiet socjalny (m. in. dofinansowanie do wypoczynku, do zakupu karnetu na zajęcia sportowe i imprezy kulturalne, dofinansowanie do wycieczek) zgodnie z Regulaminem Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

Wymagane dokumenty aplikacyjne:

1. podanie o zatrudnienie skierowane do JM Rektora Uniwersytetu Przyrodniczego w Lublinie,
2. CV,
3. kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
4. list motywacyjny,
5. kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
6. oświadczenie o spełnieniu wymagań określonych w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce,
7. oświadczenie, że Uniwersytet Przyrodniczy w Lublinie będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu,
8. zgoda na przetwarzanie danych osobowych

Wzory formularzy dokumentów (nr 5-8) można pobrać ze na stronie up.lublin.pl/bip/konkursy/druki-do-pobrania

Składanie dokumentów:

Wymagane dokumenty należy przesłać lub składać do dnia 20.08.2026 do godz. 14:00 w Dziekanacie Wydziału Nauk o Zwierzętach i Biogospodarki, ul. Akademicka 13, nr pokoju 352 w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Oferta pracy – w Katedrze Hodowli Zwierząt i Doradztwa Rolniczego.

Dodatkowe informacje:

1. Przewidywany termin rozstrzygnięcie konkursu nastąpi dnia wrzesień 2026
2. Planowany termin rozpoczęcia pracy (podać miesiąc 01.10.2026 r.
3. Oferty niekompletne nie będą brane pod uwagę.
4. Kopie dokumentów powinny być poświadczone notarialne lub złożone bezpośrednio w UP w Lublinie z oryginałem do wglądu.
5. Dokumenty wydane w języku obcym powinny być przetłumaczone na język polski.
6. Uczelnia zastrzega sobie prawo do skontaktowania się z wybranymi kandydatami, którzy zostaną poinformowani telefonicznie lub e-mailem o dalszych etapach konkursu.
7. Niepoinformowanie kandydata o wynikach konkursu jest równoznaczne z odrzuceniem jego oferty. Postępowanie konkursowe może zostać odwołane bez podania przyczyny, na każdym jego etapie bez ponoszenia jakichkolwiek konsekwencji finansowych i prawnych z tego tytułu.

Realizując obowiązek wynikający z art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r.
o ochronie sygnalistów (Dz. U. z 2024 r. poz. 928) informujemy, że w Uniwersytecie
Przyrodniczym w Lublinie wprowadzono procedurę zgłoszeń wewnętrznych tj.
Regulamin Zgłoszeń Wewnętrznych /Zarządzenie Rektora nr 26 z dnia 6 marca 2025 r./, dostępny pod adresem up.lublin.pl/bip/zarzadzenia-rektora

Dziekan
Prof. dr hab. Brygida Ślaska