Dziekan 
Wydziału Nauk o Zwierzętach i Biogospodarki 
Uniwersytetu Przyrodniczego w Lublinie 
ogłasza
otwarty konkurs

na stanowisko asystenta
w grupie pracownika badawczo-dydaktyczny
w jednostce Katedra Hodowli i Użytkowania Koni
w wymiarze czasu pracy pełny etat

Kryteria kwalifikacyjne:

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (tj. Dz.U. z 2024 r. poz. 1571 z późn. zm.) oraz spełniają następujące kryteria kwalifikacyjne:

1. Ukończenie studiów na kierunku hipologia i jeździectwo lub kierunku związanym z hodowlą koni i jeździectwem.
2. Znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie umożliwiająca pisanie publikacji naukowych oraz prezentację referatów.

Dodatkowe kryteria niezbędne do zatrudnienia:

1. Doświadczenie w działalności naukowej w zakresie hipologii udokumentowane dorobkiem naukowym obejmującym publikacje naukowe z listy JCR i udziałem w konferencjach międzynarodowych.
2. Posiadanie uprawnień instruktora jazdy konnej Polskiego Związku Jeździeckiego.
3. Doświadczenie w pracy z końmi oraz jako instruktor poświadczone referencjami osób ze środowiska jeździeckiego.
4. Ukończenie kursów i szkoleń z zakresu treningu, dobrostanu i behawioru koni.
5. Ukończenie kursu pierwszej pomocy przedmedycznej.

Główne zadania na stanowisku:

Zadania dydaktyczne:

• prowadzenie zajęć audytoryjnych i laboratoryjnych ze studentami w języku polskim i angielskim,
• rozwijanie kompetencji w zakresie prowadzenia zajęć dydaktycznych ze studentami.

Zadania naukowe:

• prowadzenie badań naukowych z zakresu szkolenia koni, ich behawioru i dobrostanu,
• przygotowywanie i publikowanie prac w czasopismach naukowych o zasięgu międzynarodowym,
• aplikowanie o pozyskanie środków finansowych na działalność badawczą poprzez udział w konkursach krajowych i/lub międzynarodowych,
• stałe podnoszenie kwalifikacji zawodowych i naukowych poprzez udział w szkoleniach, konferencjach oraz stażach naukowych.

Zadania organizacyjne:

• zaangażowanie w działalność organizacyjną Katedry i Ośrodka Jeździeckiego oraz Uniwersytetu Przyrodniczego w Lublinie (m. in. udział w organizacji sympozjów, seminariów, konferencji, akcji promujących macierzystą jednostkę, udział w pracach komisji uczelnianych
  i wydziałowych),
• organizacja lub współorganizacja wydarzeń w Ośrodku Jeździeckim UP o tematyce hipologicznej (m. in. zawodów jeździeckich, szkoleń, warsztatów),
• udział w szkoleniu i treningu koni dydaktycznych należących do Uniwersytetu Przyrodniczego w Lublinie

Oferujemy:

1. Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę w instytucji o ugruntowanej pozycji,
2. Wsparcie naukowe i możliwość podnoszenia kwalifikacji oraz rozwoju zawodowego,
3. Dostęp do infrastruktury badawczej,
4. Możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie i opieki lekarskiej.
5. Benefity: 13-sta pensja, pakiet socjalny (m. in. dofinansowanie do wypoczynku, do zakupu karnetu na zajęcia sportowe i imprezy kulturalne, dofinansowanie do wycieczek) zgodnie z Regulaminem Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych.

Wymagane dokumenty aplikacyjne:

1. podanie o zatrudnienie skierowane do JM Rektora Uniwersytetu Przyrodniczego w Lublinie,
2. CV,
3. kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie,
4. list motywacyjny,
5. kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
6. oświadczenie o spełnieniu wymagań określonych w art. 113 ustawy z dnia 20 lipca 2018 Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce,
7. oświadczenie, że Uniwersytet Przyrodniczy w Lublinie będzie podstawowym miejscem pracy w przypadku wygrania konkursu,
8. zgoda na przetwarzanie danych osobowych,

Wzory formularzy dokumentów (nr 5-8) można pobrać ze na stronie up.lublin.pl/bip/konkursy/druki-do-pobrania

Składanie dokumentów:

Wymagane dokumenty należy przesłać lub składać do dnia 20.08.2026 do godz. 14:00 w Dziekanacie Wydziału Nauk o Zwierzętach i Biogospodarki, ul. Akademicka 13, nr pokoju 352 w zamkniętej kopercie z dopiskiem „Oferta pracy – Katedra Hodowli i Użytkowania Koni.

Dodatkowe informacje:

1. Przewidywany termin rozstrzygnięcie konkursu nastąpi wrzesień 2026 r.
2. Planowany termin rozpoczęcia pracy (podać miesiąc) 01.10.2026 r.
3. Oferty niekompletne nie będą brane pod uwagę.
4. Kopie dokumentów powinny być poświadczone notarialne lub złożone bezpośrednio w UP w Lublinie z oryginałem do wglądu.
5. Dokumenty wydane w języku obcym powinny być przetłumaczone na język polski.
6. Uczelnia zastrzega sobie prawo do skontaktowania się z wybranymi kandydatami, którzy zostaną poinformowani telefonicznie lub e-mailem o dalszych etapach konkursu.
7. Niepoinformowanie kandydata o wynikach konkursu jest równoznaczne z odrzuceniem jego oferty. Postępowanie konkursowe może zostać odwołane bez podania przyczyny, na każdym jego etapie bez ponoszenia jakichkolwiek konsekwencji finansowych i prawnych z tego tytułu.

Realizując obowiązek wynikający z art. 24 ust. 6 ustawy z dnia 14 czerwca 2024 r. o ochronie sygnalistów (Dz. U. z 2024 r. poz. 928) informujemy, że w Uniwersytecie Przyrodniczym w Lublinie wprowadzono procedurę zgłoszeń wewnętrznych tj. Regulamin Zgłoszeń Wewnętrznych /Zarządzenie Rektora nr 26 z dnia 6 marca 2025 r./, dostępny pod adresem up.lublin.pl/bip/zarzadzenia-rektora

Dziekan
Prof. dr hab. Brygida Ślaska